豊富な経験を持つプロとして、会社の士気を下げるだけでなく重大な労働問題に発展する可能性もある労使間のすれ違いを未然に予防するサポートをいたします。事務所の代表は特定保険労務士の資格を保有する社労士です。そのため、労務に関する日々のアドバイスだけでなく、個別労働関係紛争の解決の促進に関する法律に基づいて「あっせん」を行い、トラブルが発生した場合にも万全の体制で解決までサポートすることが可能です。企業様にとって頼れるパートナーとなれるよう、事務所員一丸となって今後も社労士の資格に恥じない実力を向上させる努力を怠らず、社労士としての専門性をより高めてまいります。

東京に事務所を構え、企業様からの様々なお悩みやご依頼を受け付けております。それぞれの企業様で異なるニーズや事業規模に合ったサポートをご提供できるよう、顧問として日々の労務のアドバイスを行いつつ労働社会保険の手続きを代行することをプランの基礎として、求人票の作成アドバイスや提出の手続きやCUBICの診断解析料込みの人材強化型プラン、アドバイスのみ、情報提供のみの低コストなプラン、労働トラブルや行政からの指導が入る可能性のある相談案件に特化したプランを東京にてご用意しています。顧問加入された企業様には就労規則の作成や変更、研修など他のサービスのお値引きを実施いたします。

同業の先生方が社会保険労務士としての業務を遂行するために参考にするDVDを発売するほどの専門性の高さを強み持つ社労士として本当に効果のあるオリジナルな内容の研修を実施いたします。特に「持ち味カード」というアイテムを利用した内容のものは、個人演習とグループ演習をバランスよく組み込むことで社員の自己分析の深化とコミュニケーションレベルの向上のどちらも見込める効率的なプランとしておすすめです。「持ち味カード」はデライト社が開発したアイテムで、同社と代理店契約を締結することにより使用できるようになりました。その他にもセミナー形式で多種多様なテーマを取り扱い、社員の意識改善をはじめ、企業理念や経営方針の理解についての社員の間の認識共有を実現してまいります。また、顧問制度に加入されている企業様は研修料を大幅に値引きいたしますので、ぜひ積極的に社員教育に関するお悩みもご相談ください。

これまでに商工会、法人会様や顧問企業様、大手企業様の主催する社会保険労務士に関するセミナーを400回以上成功させてきた実績を持つ代表が、社会の潮流を敏感に察知し、最新の情報を反映させた評価制度やパワハラ・マタハラ対策についての講演や、管理職、新入社員それぞれの立場の社員に対する評価者研修やルール研修を実施いたします。ご依頼があれば全国各地に出張いたします。